Les solutions Brainmood

Votre situation.
Un pilotage adapté.

Comprendre les tensions, coordonner plusieurs sites ou donner une suite à l’écoute des équipes : choisissez le point de départ qui correspond à votre besoin.

  1. Diagnostic organisationnel

    Comprenez ce qui freine le fonctionnement de vos équipes. Brainmood relie une lecture collective à des arbitrages et à un plan d’action suivi.

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  2. Pilotage multi-sites

    Reliez le siège et le terrain avec une lecture collective par périmètre. Priorisez les arbitrages et suivez les actions entre vos équipes et sites.

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  3. Climat social

    Donnez une suite concrète à l’écoute du climat social : collecte pseudonyme, restitution collective et actions priorisées sur le fonctionnement du travail.

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Un même socle

Du terrain aux décisions.

Brainmood associe une plateforme SaaS et un cadre de pilotage : collecte collective, synthèse décisionnelle, plan d’action et suivi dans le temps. La direction porte les arbitrages ; la DRH et les managers peuvent en accompagner la mise en œuvre.

Le cadre de confiance

Collecte pseudonyme

Des contributions recueillies sans profil nominatif.

Restitution agrégée

Des seuils anti-réidentification, à vérifier selon le périmètre.

Lecture collective

Aucune lecture individuelle, aucun scoring psychologique.

Comprendre la méthode et la confidentialité